甘肃干部在线学习平台如何开展干部战略思维培训？

在新时代背景下，干部战略思维能力的提升成为推动地方经济社会发展的重要保障。甘肃干部在线学习平台作为干部教育培训的重要载体，如何有效开展干部战略思维培训，成为一项亟待解决的问题。本文将围绕甘肃干部在线学习平台如何开展干部战略思维培训展开探讨。

一、明确培训目标

战略思维培训旨在提升干部的综合素质，使其具备全局观念、前瞻性和创新性。甘肃干部在线学习平台应明确培训目标，确保培训内容与实际工作紧密结合。

二、丰富培训内容

1. 理论学习：围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神等内容，开展系统理论学习，帮助干部树立正确的世界观、人生观、价值观。

2. 实践案例：选取国内外优秀干部战略思维案例，进行深入剖析，使干部在学习过程中获得直观感受。

3. 模拟演练：通过模拟实战场景，让干部在模拟环境中提升战略思维能力。

4. 互动交流：组织线上线下研讨会，鼓励干部分享经验、交流心得，共同提高。

三、创新培训方式

1. 线上培训：利用甘肃干部在线学习平台，开展网络课程、直播讲座、视频会议等形式，满足干部随时随地学习的需求。

2. 线下培训：组织专题讲座、研讨班、实地考察等活动，让干部在实践中提升战略思维能力。

3. 跨界融合：与高校、企业等合作，开展跨界培训，拓宽干部视野。

四、加强师资队伍建设

1. 内部培养：选拔优秀干部担任培训讲师，提升自身教学能力。

2. 外部引进：邀请知名专家学者、企业高管等担任客座讲师，为干部提供高质量培训。

3. 交流学习：组织师资队伍参加各类培训、研讨会，提升教学水平。

五、强化考核评估

1. 过程考核：对干部在线学习情况进行实时监控，确保学习效果。

2. 结果考核：通过考试、论文等形式，检验干部战略思维能力提升情况。

3. 案例分析：选取优秀案例，进行深入剖析，为干部提供借鉴。

总之，甘肃干部在线学习平台在开展干部战略思维培训方面，应明确培训目标、丰富培训内容、创新培训方式、加强师资队伍建设、强化考核评估，为提升干部战略思维能力提供有力保障。