东方骏实业有限公司有哪些岗位在招聘?

东方骏实业有限公司,作为一家具有强大实力和广泛业务范围的知名企业,一直以来都备受行业关注。为了满足公司快速发展的需求,东方骏实业有限公司正积极拓展人才队伍,现面向社会广泛招聘各类优秀人才。以下是东方骏实业有限公司目前在招聘的岗位及相关信息。

一、招聘岗位

  1. 人力资源专员

岗位职责:
(1)负责公司招聘、培训、薪酬福利、员工关系等人力资源管理工作;
(2)参与制定和实施人力资源战略规划;
(3)建立和完善公司各项人力资源管理制度;
(4)负责员工入职、离职、调岗等手续办理;
(5)负责员工绩效考核、薪酬福利等工作。

任职要求:
(1)本科及以上学历,人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业;
(2)2年以上人力资源相关工作经验;
(3)熟悉国家劳动法律法规,具备良好的沟通协调能力;
(4)熟练使用办公软件,具备较强的文字表达能力。


  1. 财务专员

岗位职责:
(1)负责公司财务核算、报表编制、成本控制等工作;
(2)协助完成公司年度预算编制及执行;
(3)负责公司税务申报、发票管理等工作;
(4)参与公司内部控制体系建设;
(5)负责财务档案管理、账务处理等工作。

任职要求:
(1)本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业;
(2)2年以上财务相关工作经验;
(3)熟悉国家财务法律法规,具备良好的职业道德;
(4)熟练使用财务软件,具备较强的数据分析能力。


  1. 销售代表

岗位职责:
(1)负责公司产品的市场推广和销售工作;
(2)开发新客户,维护老客户关系;
(3)完成销售任务,达成销售目标;
(4)收集市场信息,为公司产品研发提供参考;
(5)参与销售团队的建设和管理工作。

任职要求:
(1)本科及以上学历,市场营销、国际贸易等相关专业;
(2)2年以上销售工作经验,具备较强的沟通能力和谈判技巧;
(3)熟悉市场行情,具备较强的市场分析能力;
(4)有团队合作精神,能够承受一定的工作压力。


  1. 技术支持工程师

岗位职责:
(1)负责公司产品的技术支持和售后服务;
(2)解决客户在使用过程中遇到的技术问题;
(3)参与产品研发,提供技术支持;
(4)收集客户反馈,为公司产品改进提供依据;
(5)负责技术文档的编写和更新。

任职要求:
(1)本科及以上学历,计算机、电子信息工程等相关专业;
(2)2年以上技术支持或相关工作经验;
(3)熟悉计算机软硬件知识,具备较强的故障排查和解决能力;
(4)具备良好的沟通能力和团队合作精神。

二、薪资待遇

  1. 具有竞争力的薪资待遇,根据岗位及个人能力面议;
  2. 完善的五险一金制度;
  3. 丰富的员工福利,如节日福利、生日福利、带薪年假等;
  4. 良好的职业发展平台,提供内外部培训、晋升机会。

三、招聘流程

  1. 投递简历:请将个人简历发送至公司指定邮箱;
  2. 初审简历:公司将根据简历筛选合适人选;
  3. 面试:通过初审的候选人将安排面试;
  4. 录用:面试合格者将被录用。

东方骏实业有限公司期待您的加入,共同创造美好未来!

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