成都地铁公司招聘平台有哪些薪资福利？

成都地铁公司作为我国西南地区重要的公共交通企业，一直以来都备受关注。近年来，随着公司业务的不断扩展，成都地铁公司也在积极吸纳优秀人才，为我国地铁事业的发展贡献力量。那么，成都地铁公司的招聘平台有哪些？薪资福利如何呢？本文将为您一一解答。

一、成都地铁公司招聘平台

成都地铁公司官方网站是招聘信息发布的主要平台。求职者可以登录官方网站，查看最新的招聘信息，包括招聘岗位、招聘条件、薪资待遇等。此外，官方网站还提供在线投递简历、在线笔试等功能，方便求职者进行应聘。

成都地铁公司也会在各大人力资源招聘网站上发布招聘信息，如智联招聘、前程无忧、拉勾网等。求职者可以通过这些网站，找到成都地铁公司的招聘信息，并进行在线投递简历。

成都地铁公司每年都会走进各大高校，举办校园招聘活动。应届毕业生可以通过校园招聘渠道，直接与公司的人力资源部门进行沟通，了解公司情况及招聘需求。

成都地铁公司也会在社会上进行招聘，通过招聘会、猎头公司等渠道，寻找合适的人才。求职者可以关注这些渠道，获取成都地铁公司的招聘信息。

二、成都地铁公司薪资福利

成都地铁公司的薪资待遇分为基本工资、绩效工资、奖金等部分。具体薪资水平如下：

（1）基本工资：根据岗位、学历、工作经验等因素确定，一般具有竞争力。

（2）绩效工资：根据员工的工作表现和业绩进行考核，绩效工资与员工的工作表现密切相关。

（3）奖金：包括年终奖、项目奖金等，根据公司业绩和个人贡献进行发放。

（1）五险一金：成都地铁公司为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，保障员工的福利权益。

（2）带薪年假：根据员工的工作年限，享有相应的带薪年假。

（3）节日福利：公司会为员工发放节日礼品、慰问金等，体现公司的人文关怀。

（4）培训与发展：成都地铁公司注重员工的职业发展，为员工提供各类培训机会，帮助员工提升自身能力。

（5）员工活动：公司定期举办各类员工活动，如运动会、文艺晚会等，丰富员工的业余生活。

（6）住房补贴：为解决员工住房问题，公司提供一定的住房补贴。

（7）交通补贴：为方便员工出行，公司提供一定的交通补贴。

总之，成都地铁公司作为一家大型国有企业，其薪资福利待遇具有竞争力。同时，公司注重员工的职业发展，为员工提供良好的工作环境和发展平台。如果您对地铁行业充满热情，欢迎加入成都地铁公司，共同为我国地铁事业的发展贡献力量。