hr发面试结果
HR在发送面试结果时,通常会在 短时间内给出答复。以下是一些可能的情况和建议:
预计下周二回复
HR表示预计在下周二给到您回复,这意味着您的面试结果还未完全确定,但他们会在短时间内给您一个明确的答复。因此,这个回复是有戏的意思。
1-3天内出结果
按照通常情况分析,面试结果通常在1-3天内就能确定并通知候选人。如果需要一周时间,可能是因为邀约的面试人员陆续在面试,需要一周时间再综合评价,最终确定人选。
下午2:00-4:00通知
有些公司可能会在下午的2:00到4:00之间来通知面试结果。
正式询问邮件
如果您通过邮件询问面试结果,建议您首先表达对职位的热爱和诚意,然后清晰地阐述希望得到的信息,例如是否成功获得职位,如果未获得录用,原因是什么等。同时,注意邮件的语气和措辞,保持礼貌和尊重。
电话或面对面沟通
您可以通过邮件、电话或直接到公司进行面对面沟通。无论选择哪种方式,都应保持礼貌和专业的态度。使用礼貌且简洁的开场白,例如:“您好,我是某某某,之前参加过贵公司的面试。我想了解一下我的面试结果。”。
保持冷静和耐心
在询问面试结果时,求职者需要保持冷静和耐心。不要急于追问结果,要给HR足够的时间来回答您的问题。无论结果如何,都要以平和的心态面对。如果未获得录用,可以询问HR是否有其他建议或改进之处。
灵活应变不同的反馈
在得到HR的反馈时,您需要灵活应变不同的反馈情况。如果获得了录用通知,要表达自己的喜悦和感激之情;如果未被录用,可以询问未被录用的具体原因,以便为下一次面试做好准备。
综上所述,HR在发送面试结果时,通常会在短时间内给出答复,建议您保持耐心和礼貌,通过合适的方式及时询问并处理相关事宜。